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¿En
qué consiste el diagrama de Ishikawa y Pareto?
Ambos son considerados
herramientas de calidad. El primero es un esquema en forma de esqueleto de pez
donde se buscan las causas de una situación particular, enramado en tópicos principales,
también llamado diagrama de causa-efecto.
El diagrama de
Pareto es la herramienta cuantitativa que representa de manera combinada un
histograma y una curva dentro del mismo plano, representando en el primero las
causas o variables de algún asunto y en la curva las frecuencias relativas
acumuladas de las mismos, pudiendo determinar que variables son las más
importantes a considerar según su incidencia. Se basa en el principio 80/20,
que dice que el 80% de los problemas se elimina atacando el 20% de las causas.
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¿Qué
es un diagrama de flujo?
Es un esquema
que mediante formas y flechas preestablecidas determina el tipo de acción y
seguimiento dentro de un proceso determinado.
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¿Quién
necesita la norma ISO?
En general
podríamos decir que cualquier empresa podría en determinado momento “necesitar”
implementar una norma ISO, bien sea por buscar determinado beneficio o para
mejorar sus procesos. Sin embargo solo es requisito cuando algún cliente o
mercado así lo exige, por ejemplo determinados productos de exportación o
alguna cadena de distribución, los cuales requieren evidenciar resultados.
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¿Qué
es un indicador?
Un indicador es
cualquier dato, información o herramienta que sirve justamente para medir,
registrar y/o señalar si se está cumpliendo o no, o en qué medida, determinada
regla, política, meta, objetivo, etc.
En teoría se
puede decir que es el tercer o cuarto eslabón en la persecución de un
resultado: 1 objetivo, 2 estrategia, 3 táctica, 4 indicador...
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¿Qué
es la satisfacción de un cliente?
Es el
cumplimiento y superación de expectativas respecto a un producto, proceso o
empresa en general, con relación a determinadas variables de apreciación y
evaluación, como pudieran ser el precio y/o costo, tiempo y calidad.
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¿Qué
es un objetivo?
Teóricamente, es
el establecimiento por escrito y analíticamente profesional, de los resultados cuantitativos
y/o cualitativos deseados de un proceso productivo, respecto a las variables
relacionadas como pudieran ser personal, herramientas, tiempo, etc. Su
establecimiento debe ser medible, alcanzable, ambicioso, congruente con
filosofía y políticas, entre lo más importante.
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¿Qué
es la mejora continua?
Es una teoría
administrativa de calidad propuesta por Edward Deming alrededor del año 1950,
la cual está basada en un proceso general de 4 pasos nominado por sus siglas
según el idioma en que se anuncie, por ejemplo “PHVA” en español, lo que
significa: “planear, hacer, verificar y actuar”. (PDCA en inglés: plan, do,
check, act).
Desde la propia
perspectiva, probablemente no es más que una redundancia del proceso
administrativo: “planear, organizar, dirigir y controlar”
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¿Qué
es calidad?
En general son todas
las propiedades relacionadas con un producto, independientemente del nivel de
calidad que perciba cualquier persona, es decir, todo tiene calidad, pero hay
distintos niveles de calidad.
Desde la
perspectiva de las teorías de la calidad, es hacer todo bien a la primera, de
la mejor forma posible, al menor costo, con el menor esfuerzo, obteniendo los
mayores beneficios, con los mejores recursos disponibles según los
requerimientos, lo que el cliente percibe como tal, etc.
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¿Cómo sería una clasificación de los procesos de una organización?
Por ejemplo una zapatería
podría tener los procesos de almacén, fabricación, marketing, distribución y
logística, e incluir todos estos en otros procesos según el tipo de zapato:
deportivo, casual, vestir, dama y/o caballero.
El de marketing,
aunque de modo muy general, podría ser algo similar a esto:
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¿Qué
es un proceso?
Serie de pasos
para obtener un resultado deseado, que puede ir tan detallado como se requiera
y/o según el nivel del usuario al que va dirigido. Puede incluir lo que se
pretende, quiénes lo llevarán a cabo y sus vínculos, de que maneras, con que
herramientas y/o recursos, que tiempos tiene para lograrlo, entre otros, y
puede ser representado por un diagrama de flujo.
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¿Qué
documentos debe incluir el manual de calidad?
En realidad no
hay reglas estrictas sobre la elaboración del manual, de hecho según la nueva
ISO 9001:2015, ya no es un requisito. No obstante si me parece un excelente
medio para integrar algunos de los tópicos recomendados: filosofía
institucional: misión, visión, alcance, política de calidad, objetivos de
calidad; organización y procedimientos; posibles estrategias, tácticas e
indicadores o controles.
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